Accenture
poszukuje na stanowisko
PL SQL Developer (banking sector)

Forma zatrudnienia: Praca stała

Wymagania

Czego od Ciebie oczekujemy?
• Dobrej znajomości zagadnień baz danych Oracle oraz umiejętności programowania w PL/SQL.
• Wykształcenia wyższego – preferowany kierunek: informatyka.
• Umiejętności analitycznego myślenia.
• Minimum rocznego doświadczenia jako programista PL/SQL.
• Umiejętności współpracy w zespole.
• Samodzielności, kreatywności, odpowiedzialności.
• Znajomości języka angielskiego pozwalającej na korzystanie z dokumentacji technicznej.


Obowiązki

Czym będziesz się zajmować?
• Weźmiesz udział w dużych projektach transformacyjnych, migracyjnych dla instytucji finansowych
• Będziesz uczestniczyć w realizacji i rozwoju dużych hurtowni danych
• Będziesz projektować i implementować procesy ETL z wykorzystaniem różnorodnych narzędzi i platform

Dodatkowe informacje

Co możemy Ci zapewnić?
• Pracę przy największych transformacjach biznesowych firm w Polsce
• Międzynarodowe szkolenia wyjazdowe i naukę metodologii Accenture
• Projekty dopasowane do oczekiwań - migracje między branżami i zadaniami
• Dwuetapowy proces rekrutacji
• Benefity pracownicze: prywatna opieka medyczna, karta multisport, karta lunchowa, ubezpieczenie na życie i od następstw nieszczęśliwych wypadków, korporacyjna karta kredytowa

Sposób aplikowania

Prosimy wysyłać CV na adres: j.lech-wojtasik@accenture.com

W dokumentach aplikacyjnych prosimy zamieścić oświadczenie o następującej treści:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy przez Accenture Sp. z o.o. lub inny podmiot grupy Accenture w celach rekrutacyjnych oraz na umieszczenie i przetwarzanie przekazanych przeze mnie danych osobowych, również po okresie rekrutacji, w bazie danych firmy Accenture Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, 00-121, przy ul. Siennej 39, lub innego podmiotu grupy Accenture, a także na ich przekazywanie do państw trzecich w ramach grupy Accenture, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 r. (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.). Powyższe dane podaję dobrowolnie. Zostałem (-am) poinformowany (-a) o prawie dostępu do treści danych oraz możliwości ich poprawiania."

Accenture nie dyskryminuje kandydatów ze względu na rasę, religię, kolor skóry, płeć, wiek, niepełnosprawność, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, lub jakiegokolwiek inne kryterium niedopuszczalne na podstawie polskiego prawa.

Zamieszczone przez: Accenture